Alcanzar un encaje adecuado entre el trabajador y el trabajo que tenga en cuenta los límites de la condición humana. Esta organización debe ser integral y específica para las necesidades detectadas, y debe incluir un plan de implementación y seguimiento continuo que sirva para evaluar la efectividad de las intervenciones https://formatoanalisisdepuestode03467.bloggazzo.com/32623096/se-desconoce-detalles-sobre-analisis-puesto-de-trabajo